La région Centre favorise l’égalité Femmes/Hommes au travail. Orientation, formation, accompagnement ...

Anticiper la fin de mon congé parental, pourquoi?

Anticiper la fin de mon congé parental, pourquoi?

Et mon conjoint dans tout ça?

Qui va chercher les enfants à l’école ? Qui reste à la maison quand ils sont malades ? Et qui a pris le congé parental ?


Un meilleur partage des temps et des responsabilités dans le couple est la condition sine qua non pour concrétiser l’égalité au sein du foyer… et au-delà.

 


Et l’engagement des pères au quotidien peut passer par des choses toutes simples !


L’action 1000 pères O Centre est là pour faire du buzz en région Centre, créer du dialogue … et susciter, peut-être, des vocations !


Faites comme nous, soyez curieux, ou curieuse ! Et passez le lien à tous vos contacts !

 

-> Modalités pratiques : www.1000-peres-o-centre.fr


- Une plateforme web avec des engagements simples et concrets, lancée le 1er décembre 2013.


- Quelques minutes suffisent pour devenir acteur, ou actrice, du projet.


- Pour toute information : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.


Bon à savoir :

 

  • Les femmes assument encore les 2/3 des tâches au sein du foyer, aux dépens de tous les membres de la famille.

 

  • 1 mère sur 4 (d'un enfant de moins de trois ans) est en congé parental, contre moins d'1 papa sur 100. Les pères optent le plus souvent pour un congé parental à temps partiel. Alors que la majorité des femmes s'arrêtent complètement de travailler : 70 % des pères en congé parental préfèrent rester dans l'entreprise à mi-temps, voire à 80 %. 

 

  • En région Centre, environ 1000 pères sont en congé parental, soit 3% des congés parentaux (contre 8% en Bretagne ou dans l’Est de la France).